4月30日,,,,广西Ag亚洲集团集团召开2026年一季度经济运行剖析会暨党建、宣传头脑文化、党风廉政建设和反糜烂事情聚会、安委会2026年第三次(扩大)聚会以及2026年“治理提升年”安排会。。周全贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,,,,深入学习贯彻习近平总书记关于广西事情叙述的主要要求,,,,认真落实中央经济事情聚会和天下两会精神,,,,凭证上级党委安排要求,,,,总结集团一季度事情,,,,研判形势,,,,谋划下一阶段事情,,,,发动全体干部职工统一头脑、坚定信心、真抓实干,,,,确保实现“双过半”,,,,奋力在“十五五”开局之年干出新气象、展现新作为。。集团党委书记、董事长邱潮涌主持聚会并讲话,,,,党委副书记、副董事长、总司理韦平作谋划治理事情报告。。

聚会指出,,,,今年一季度集团在党的建设、渠道增值、深化刷新及谋划治理等方面取得了起劲希望。。邱潮涌强调,,,,二季度必需要增强危;;馐叮,,,准确掌握Ag亚洲集团生长新形势,,,,坚决摒弃“躺平”头脑,,,,在严基调下做事创业,,,,在强竞争下开拓市。。,,,在谋立异下追求突破,,,,坚定不移地凭证集团“十五五”生长妄想确定的战略转型偏向前进。。围绕下一阶段重点事情,,,,聚会提出五项明确要求:
一是要抓实下层党建,,,,筑牢生长基本。。始终将政治建设摆在首位,,,,理论学习细密联系集团现实难题与下层问题,,,,以学促干。。树立准确政绩观,,,,追求经得起磨练的实绩。。夯实党支部堡垒,,,,推动党建与生产谋划深度融合,,,,用好“书记领办项目”、党员突击队等载体,,,,指导党员在跑市场、拓终端、服务客户中施展先锋模范作用,,,,坚决杜绝“两张皮”。。
二是要做深做实终端,,,,增强渠道粘性。。将事情重心下沉市场一线,,,,通详尽腻化访销服务,,,,与终端客户构建恒久稳固关系。。着力提升餐饮等主力渠道粘性,,,,探索从供应包管向综合解决方案升级。。同时,,,,将渠道增值作为转型抓手,,,,加速推进调味品销售等试点,,,,大胆探索可复制模式,,,,力争将渠道网络优势转化为新增添点。。
三是要深化内部刷新,,,,引发步队活力。。以三项制度刷新为突破口,,,,动真碰硬引发活力。。坚持能力业绩导向选人用人,,,,流通通道,,,,完善“能上能下、能进能出”机制。。薪酬分配突破“大锅饭”,,,,向一线、要害岗位和孝顺突出者倾斜,,,,树立“多劳多得”导向,,,,充分引发步队起劲性和创立性。。
四是要守牢清静底线,,,,确保平稳运行。。深刻吸收教训,,,,战胜麻木头脑,,,,“五一”节前周全排查整治仓储、生产、运输、食物清静等重点领域隐患。。严酷执行节日向导带班和24小时值班制度,,,,完善应急预案,,,,确?????焖儆杏么硗环⑹挛。。
五是要严守纪律规则,,,,筑牢清廉防线。。各级干部需带动清廉自律,,,,管好自身、家人和身边人。。聚焦采购、销售、工程、资金治理等要害领域,,,,增强制度建设和内控监视。。一连刷新作风,,,,力戒形式主义、权要主义。。
在集团党建事情、宣传头脑文化事情聚会上,,,,邱潮涌要求各党支部一连聚焦中心使命、推动党业深度融合,,,,牢靠壮大主流头脑舆论,,,,深化品牌文化建设,,,,为集团“十五五”开局提供顽强头脑包管。。
韦平作2026年一季度谋划治理事情报告,,,,明确提出“双过半”目的,,,,深入剖析虚伪商业整治及利润指标承压等短板弱项,,,,安排针对性事情步伐,,,,全力抓好稳增添:一要持之以恒抓终端促动销;;;二要加速推进非Ag亚洲集团务框架搭建;;;三要加速出台年度审核步伐,,,,完善激励机制;;;四要加速资产处理;;;五要深化商业营业自查整改,,,,筑牢合规谋划风控防线。。
集团党委副书记、职工董事、工会主席于德昕转达了2026年二季度全区经济生长调理会精神、全区组织部长事情聚会精神、全区宣传部长聚会精神、自治区国资委2026年直属企业宣传部长聚会精神,,,,以及广投集团一季度经济运行剖析会、党建事情聚会、宣传头脑文化事情聚会精神,,,,要求各党支部要不折不扣抓落实。。
集团党委委员、纪委书记彭斌转达了自治区有关聚会、广投集团党风廉政建设和反糜烂事情聚会精神,,,,并作2026年一季度党风廉政建设和反糜烂事情报告,,,,要求各党支部深化“清廉桂盐”建设,,,,一直营造崇廉拒腐浓重气氛。。
集团副总司理、安委会常务副主任张茂华代表集团安委会作一季度清静环保事情报告,,,,转达了自治区及广投集团近期清静生产聚会精神。。一季度集团清静环保形势坚持稳中向好态势,,,,二季度要落实清静责任,,,,健全完善汛期突发事务应急预案,,,,深入开展生态情形保;;ぶ卫硖嵘ㄏ钚卸。。
会上,,,,集团向导班子成员划分就各自分管领域作事情安排;;;集团财务部、市场谋划部、投资生长部、非盐事业部讲话。。
随后召开的“治理提升年”安排会。。;>刍崆康饕缘度邢蚰诘淖晕腋锩瘢,,,聚焦执行不畅、市场意识缺失、履职能力缺乏、继续精神弱化、本位主义严重等突出问题,,,,建设刚性督办机制,,,,强化效果导向,,,,周全提振步队执行力,,,,为集团转型生长破局开路。。
聚会以“现场+视频”方式召开。。集团向导班子成员、中层副职以上职员(含中盐广西公司)在主会场参会;;;各直属公司、分公司中层副职以上职员在视频分会场参会。。
(文/图 周清 )
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